Die FINMA beaufsichtigt den Schweizer Finanzmarkt. Sie schützt die Interessen der Anlegerinnen und Anleger, Gläubiger und Versicherten und trägt mit ihrer Aufsicht zur Stabilität und Wettbewerbsfähigkeit der Finanzmarktakteure bei. Dafür engagieren sich täglich über 700 kompetente und motivierte Mitarbeitende.

Per 1. August 2025 suche ich eine Nachfolgerin oder einen Nachfolger für meine freiwerdende Kaufmännische Lehrstelle.

Lehrstelle als Kauffrau / Kaufmann mit Berufsmaturität

Ich werde im Sommer 2025 meine KV Lehre beenden und suche eine motivierte Nachfolgerin oder einen motivierten Nachfolger für meine Lehrstelle. Bei der FINMA machst du sie idealerweise mit Berufsmatur.

Hauptaufgaben

Dich erwarten 3 abwechslungsreiche Ausbildungsjahre in einem spannenden Berufsumfeld der Finanzbranche. Alle 6 Monate lernst du einen neuen Bereich/Abteilung und deren Aufgaben kennen und kommst so in Kontakt zu verschiedenen Menschen und Tätigkeiten der Finanzwelt. Du eignest dir ein Wissen über die spannende und für den Schweizer Finanzmarkt wichtige Tätigkeit der FINMA an. Mit der Unterstützung deinen Kolleginnen und Kollegen lernst du, wie eine grosse Firma wie die FINMA funktioniert und welche kaufmännischen Aufgaben anfallen.

Profil

Gute Noten der Sekundarschule oder Gymnasium
Sehr gute Deutschkenntnisse und Freude an Fremdsprachen
Grosse Einsatzbereitschaft sowohl im Betrieb wie auch in der Schule
Ein sicheres, gepflegtes Auftreten und angenehme Umgangsformen

Perspektiven

Während drei Jahren erhältst du Einblick in die verschiedenen, auf die Berufsschule abgestimmten Fachgebiete. Wir vermitteln die Lerninhalte verständlich und unterstützen dich in allen Belangen der Berufslehre, sodass du eine zielgerichtete und praxisnahe Berufsbildung erhältst.

Bewirb dich mit deinem vollständigem Dossier über den Bewerberbutton!
Möchtest du wissen, wie es ist als lernende Person für die FINMA zu arbeiten? Dann schreib mir eine Mail auf daria.woodtli@finma.ch oder ruf mich auf 031 327 98 43 an. Du kannst auch meine Berufsbildnerin, Corinne Klemenz, kontaktieren.

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Corinne Klemenz gibt gerne Auskunft.

Corinne Klemenz gibt gerne Auskunft.

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Arbeiten bei der FINMA

Schön, dass Sie sich für die FINMA als Arbeitgeberin interessieren. Hier finden Sie alle wichtigen Informationen zu den offenen Stellen, zu unserer Arbeitsweise, zu unserer Unternehmenskultur und zu den fortschrittlichen Anstellungsbedingungen in der FINMA.

Der Bewerbungsprozess bei der FINMA

Die FINMA gestaltet ihre Bewerbungsprozesse offen, transparent und fair. Hier finden Sie alle wichtigen Informationen zum Vorgehen und zu den verschiedenen Schritten. Bitte beachten Sie sie, wenn Sie sich für eine ausgeschriebene Stelle interessieren und Ihr Dossier einreichen.

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Anstellungsbedingungen

Die FINMA bringt mit fortschrittlichen Arbeitsmodellen, guten Sozialleistungen und marktgerechten Löhne die Wertschätzung für ihre Mitarbeitenden zum Ausdruck: Sie positioniert sich so als attraktive und konkurrenzfähige Arbeitgeberin.

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Flexibilität und Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Freizeit

Die FINMA bietet im Rahmen der Möglichkeiten ihren Mitarbeitenden Eigenverantwortung und Freiraum für zeitlich und örtlich flexibles Arbeiten. Wir legen grossen Wert auf Familienfreundlichkeit und auf die Vereinbarkeit von Beruf und Freizeit.

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Karriereentwicklung und Berufseinstieg

Die FINMA fördert das kontinuierliche Lernen und die stetige persönliche Weiterentwicklung. Die Personalentwicklung hat bei uns deshalb einen hohen Stellenwert. Wir eröffnen Mitarbeitenden, die überdurchschnittliche Leistungen erbringen, wertvolle Entwicklungsmöglichkeiten. Nicht selten ist die FINMA Karrieresprungbrett.

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Unternehmenskultur und Selbstverständnis

Ob in der Aufsicht oder im Umgang mit den eigenen Mitarbeitenden: Die FINMA ist vielfältig und einzigartig, hat klare Werte und verfolgt diese konsequent. Wir leben Chancengleichheit, direkte und verbindliche Zusammenarbeit, Transparenz und Mitwirkung.

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